📰 DINAS TENAGA KERJA KOTA CIREBON DORONG CALON WISUDAWAN FDKI SIAP MENGHADAPI DUNIA KERJA
CIREBON – Dunia kerja terus mengalami perubahan dan membutuhkan lulusan perguruan tinggi yang tidak hanya memiliki ijazah, tetapi juga kompetensi, pengalaman, kemampuan beradaptasi, serta pemahaman terhadap ekosistem ketenagakerjaan.
Pesan tersebut disampaikan Kepala Dinas Tenaga Kerja Kota Cirebon, Ma’ruf Nuryasa, A.P., M.M., saat menjadi narasumber dalam Workshop Career “Industry Ready: Bridging College to Corporate” yang diselenggarakan Fakultas Dakwah dan Komunikasi Islam (FDKI) UIN Siber Syekh Nurjati Cirebon, Senin (10/8/2026). Kegiatan ini ditujukan bagi calon wisudawan FDKI sebagai bekal menghadapi transisi dari dunia pendidikan menuju dunia kerja.
Dalam paparannya bertajuk “Navigating the World of Work: Memahami Regulasi Ketenagakerjaan, Peluang Karier, dan Layanan Pemerintah”, Ma’ruf Nuryasa menekankan bahwa gelar akademik merupakan modal awal, bukan akhir dari perjalanan karier. Lulusan perlu membangun portofolio, memperkuat kompetensi teknis (hardskill), sekaligus mengembangkan komunikasi, kolaborasi, kemampuan beradaptasi, problem solving, literasi digital dan kemampuan menggunakan data.
Selain kompetensi, calon lulusan juga perlu memahami ekosistem ketenagakerjaan, termasuk hak dan kewajiban pekerja, hubungan kerja, pengupahan, waktu kerja, perlindungan pekerja hingga mekanisme penyelesaian persoalan ketenagakerjaan. Pemerintah, dunia usaha, pekerja, perguruan tinggi dan berbagai mitra pasar kerja memiliki peran masing-masing dalam membangun ekosistem ketenagakerjaan yang sehat.
Kepala Disnaker juga mengingatkan calon lulusan agar lebih cermat sebelum memasuki dunia kerja, antara lain dengan memastikan identitas perusahaan dan jabatan, memahami bentuk hubungan kerja serta isi perjanjian kerja, mengetahui lokasi dan jam kerja, memahami upah dan hak-hak pekerja, serta menjaga keamanan data pribadi.
Menariknya, peserta juga diperkenalkan dengan berbagai pilihan jalur karier yang dapat ditempuh, tidak terbatas pada pekerjaan formal di perusahaan. Kewirausahaan, ekonomi kreatif, pekerjaan berbasis proyek, freelance, magang, sertifikasi, pelatihan vokasi hingga studi lanjut menjadi bagian dari pilihan karier yang dapat dikembangkan sesuai potensi dan kebutuhan masing-masing individu.
Pemagangan sebagai Jembatan Menuju Industri
Salah satu bagian penting dalam paparan adalah mengenai Program Pemagangan Lulusan Perguruan Tinggi Angkatan 2 Tahun 2026. Program ini diposisikan sebagai salah satu upaya menjembatani kesenjangan antara kompetensi akademik dengan kebutuhan nyata dunia industri, sekaligus mempercepat transisi lulusan perguruan tinggi menuju dunia kerja.
Program tersebut menargetkan 150.000 lulusan perguruan tinggi, dengan durasi pemagangan selama enam bulan. Peserta memperoleh sejumlah manfaat, antara lain uang saku setara upah minimum daerah lokasi magang, jaminan sosial ketenagakerjaan, pendampingan mentor perusahaan, sertifikat pemagangan serta sertifikasi kompetensi BNSP secara gratis.
Menurut materi yang disampaikan, pengalaman Angkatan 1 menunjukkan bahwa pemagangan dapat memberikan dampak nyata. Tercatat 29,2% peserta mendapatkan job offer/hired, sementara kompetensi komunikasi, keterampilan teknis, problem solving dan kerja sama tim peserta juga mengalami peningkatan signifikan.
Di Kota Cirebon sendiri, pada Program Pemagangan Nasional Batch 1, tercatat 12 perusahaan/kementerian/lembaga dengan 90 lowongan yang tersedia.
Ma’ruf Nuryasa menegaskan bahwa keberhasilan membangun talenta muda membutuhkan kolaborasi strategis antara pemerintah, industri/perusahaan dan perguruan tinggi. Pemerintah berperan dalam kebijakan, regulasi, fasilitasi dan monitoring; perusahaan menyediakan kesempatan, mentoring dan peluang rekrutmen; sedangkan perguruan tinggi memperkuat kurikulum, riset dan kesiapan talenta.
“Lulusan perguruan tinggi harus siap belajar, siap beradaptasi, dan siap meningkatkan kompetensi sesuai perkembangan kebutuhan dunia kerja.”
Melalui kegiatan ini, Dinas Tenaga Kerja Kota Cirebon berharap calon wisudawan FDKI tidak hanya menjadi lulusan yang siap mencari pekerjaan, tetapi menjadi talenta yang siap bekerja, mampu berkembang, dan memiliki daya saing di tengah perubahan dunia kerja.
Dari kampus menuju dunia kerja, mari siapkan kompetensi, bangun pengalaman, dan raih peluang karier. 🚀
#DisnakerKotaCirebon #PemkotCirebon #UINSSC #FDKIUINSSC #WorkshopCareer #IndustryReady #BridgingCollegeToCorporate #TenagaKerja #CalonWisudawan #SiapKerja #KompetensiKerja #PelatihanVokasi #PemaganganNasional #MagangNasional #Ketenagakerjaan #Cirebon #TalentaMuda #DuniaKerja
